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任何一项规范的执行都有一个陌生、熟悉和熟练的过程。一个软件工程师,如果没有几万字编程的经历,很难遇到各式各样的问题并成功解决,也很难称得上是真正意义上的程序设计师。规范是当前最优的行为准则。一旦确认就要反复练习,从主意识上升到潜意识。即从无意识的无能力到意识自己无能力,经过培训上升到意识自己有能力,经过实践和熟练的过程达到无意识的有能力境界。当代的企业越来越忽视对员工工作技能的训练,这无疑是企业发展的大敌,企业不仅需要总工程师,更需要一般的工程师,最需要把蓝图变成优质产品的技术员,让设备流畅运行的施工员或设备员,一定要培养和造就一批技术娴熟到炉火纯青的员工队伍。
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(编辑:苏彦祥)
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